一、成功案例：說好的工作條件呢？公司未經員工同意變更工作條件，自請離職仍可請領資遣費
二、成功案例：已達退休資格遭解僱怎麼辦？仍可請求退休金！
三、成功案例：政府慢半拍停班課，僱主好意讓員工躲雨反成被告？
四、成功案例：僱主貪方便未替到職員工加保勞保，發生職災須自掏腰包
六、成功案例：都是高薪低報惹的禍---請求給付老年年金差額
七、成功案例：勞工違反工作規則雇主即可解雇勞工?---請求給付資遣費
八、成功案例：約聘人員不得請領退休金？仍應適用勞基法規定。
九、成功案例：不平等條約─勞僱雙方資訊不對等，合約無效
